Les premières Impressions- Les Chaussons Bleus Flous!

il_fullxfull.217100835.jpg?ref=l2Tu vas passer un entretien pour le poste dont tu as toujours rêvé au cours de carrière. Tu es bien impulsé par l’énergie et l’excitation au moment où tu pousses la porte de l’accueil pour entrer à ta future compagnie. Quelques instants plus tard, tu serres la main de ton futur employeur qui t’invite à t’asseoir. Pendant que tu attends la première question de l’entretien, tu fixes le regard vers le sol et tu découvres que tu ne portes pas tes chaussures d’affaires bien vernies, mais tes chaussons bleus flous favoris à leur place. Un cri d’horreur remonte ta gorge.

La première impression moyenne est faite en moins de 15 secondes, mais elle peut être la seule impression à influencer le résultat de ton entretien. Est-ce que ton interlocuteur se souviendra bien de la façon dont tu saisies les enjeux et les occasions complexes de l’emploi ? Ou bien la seule chose à surmonter pour passer l’entretien c’est son impression défavorable quant à tes chaussons bleus flous ?

S’habiller convenablement pour un entretien d’emploi est l’un des moyens les plus puissants pour influencer favorablement sur cette première impression. Lesley EVERETT, auteur de Walking Tall: Key Steps to Total Image Impact, écrit qu’en 15 secondes “nous avons des indices clés sur la façon dont quelqu’un se tient, son approche de l’entretien, son attitude, sa personnalité.”

Antonio CENTENO, Président de A TAILORED SUIT, est persuadé que “La façon dont vous vous habillez pour un entretien est importante du fait qu’il s’agit d’un facteur que vous pouvez bien contrôler, contrairement à des facteurs tels que votre interlocuteur ou les questions à poser. Ne pas s’habiller convenablement est pour ceux qui cherchent un emploi l’une des façons les plus courantes de se tirer dans le pied ; cela fait signe immédiatement à l’interlocuteur que vous ne vous êtes pas bien préparé et vous avez ainsi moins de chances d’obtenir l’emploi. Dans le marché d’emploi ultra concurrentiel de nos jours, pourquoi laisser passer quelque chose de si simple ?

Le choix de la tenue pour l’entretien est bien similaire internationalement, mais il y a quelques différences régionales. Les candidats pour un emploi sont conseillés partout d’être propres, bien tenus et habillés convenablement selon la culture de l’entreprise ou l’emploi.

 C’est simple d’être au courant de la tenue d’affaires appropriée au sein de votre communauté ou pays. Mais il peut être bien difficile de savoir à quoi s’attendre quant à la tenue d’affaires dans d’autres états membres de l’Union européenne (UE). Il n’y a pas de code vestimentaire pour un entretien ni tenue d’affaires standardisée au sein de l’UE. Parmi les cinq recommandations générales :

  1. Choisissez des vêtements et des accessoires conservateurs.

  2. Évitez les vêtements et les coiffures extrêmes.

  3. Les candidats doivent toujours être propres et bien tenus.

  4. Les femmes doivent limiter leur bijouterie à quelques articles de conception plutôt modeste. Dans certains pays, il est conseillable pour les hommes de ne porter autre article de bijouterie qu’une bague de mariage.

  5. De nombreux employeurs de l’UE désapprouvent les piercings et les tatouages ​​; il est conseillable de maintenir ces expressions d’art corporel bien couvertes tout au cours de l’entretien.

La Commission européenne a préparé une publication en ligne (Ready to Make the Move”) pour aider les chercheurs d’emploi à bien se renseigner sur les possibilités de carrière, la recherche d’emploi et les différences culturelles quant à la tenue d’affaires et l’interaction avec l’interlocuteur selon chacun des 28 états membres de l’UE :

  • La Suède, le Chypre, la Norvège, la Bulgarie, la République Tchèque, l’Islande et la Finlande sont généralement en faveur d’une tenue d’affaires décontractée pas trop formelle, mais pas sport ou décontractée. L’accent est mis sur ce qui est approprié du point de vue de l’entreprise ou de l’emploi même. Les costumes et les cravates pour les hommes et les robes ou les costumes pour les femmes sont généralement réservés plutôt aux cadres supérieurs.

  • Les pays de l’UE auxquels une tenue plutôt traditionnelle est préférée sont les suivants : le Royaume-Uni, le Portugal, la Lituanie, Malte, les Pays-Bas et le Danemark.

  • Les préférences quant à la tenue d’affaires d’autres états membres de l’UE se situent quelque part au milieu entre les styles traditionnels/conservateurs et les styles plutôt sport ou casual.

Les extrêmes pour la tenue et la coiffure ne ​​sont jamais acceptables, n’importe où. Tu comprends bien l’importance de cette première impression et tu souhaites te préparer bien à l’avance de ton entretien. Mais que faire si tu n’as aucune idée de la tenue d’affaires de ta future entreprise ?

Pamela L. LERI, Sous-directrice des Ressources Humaines de Mellon Financial Corporation suggère de prendre en considération les questions qui suivent :

  • À quoi on s’attend dans ton pays pour te faire confiance ?

  • Est-ce que ce que l’on s’attend pour les locaux c’est différent par rapport à ce que l’on s’attend pour les étrangers ?

  • Quelle est la différence entre ce que l’on s’attend pour toi par rapport à ce que tu es habitué ?

Commence ta recherche par une lecture sur la culture du pays et par discuter avec des gens qui ont vécu là et travaillé dans le domaine de l’emploi que tu cibles. Des articles et des images sur l’Internet concernant la tenue d’affaires peuvent également fournir des conseils précieux (y compris aussi une recherche sur le site Internet de ton futur employeur).

Sam BISBY, “Preparing for Job Interviews: Big Companies vs. Small Companies”, écrit : “Si tu n’es pas sûr de ce qui est approprié pour l’entretien, communique-toi avec le bureau à l’avance pour poser la question. Là-bas  ils seront probablement impressionnés par ta prise de conscience et ton attention aux détails.” La plupart des conseillers d’orientation sont d’accord qu’il s’agit d’une approche rassurante et appropriée pour obtenir l’information dont vous avez besoin.

Tu te souviens des chaussons bleus flous ? DU CALME ! Ça n’a été qu’un mauvais rêve. Tu es bien préparé. Tu es sûr de ton aspect extérieur, des connaissances et des compétences que tu as à proposer. Ton futur employeur commence l’entretien. (Et tes chaussons bleus flous t’attendent à la maison – où ils appartiennent.)

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